ბევრი ადამიანი ოცნებობს ლიდერების და ხალხის სიამაყეზე. თუმცა, ბუნებით, არა ყველა ჩვენგანს აქვს სრული კომპლექტი ლიდერობის თვისებები პიროვნების , რომლებიც ადამიანი დაიბადა ლიდერი და წარმოუდგენლად ქარიზმატული პიროვნება . საბედნიეროდ, იქნება სურვილი და როგორ განვითარდეს ლიდერობის თვისებები, შეგიძლიათ იპოვოთ ბევრი გზა.
პირის ხელმძღვანელობა
თუ თქვენ სერიოზულად გადაწყვიტეთ ლიდერი დააყენოთ, პირველი მიიღეთ ლიდერობის თვისებების განსაზღვრა, რომელიც უკვე გაქვთ. უფრო მეტად შეამჩნევ, უფრო ახლოს ხართ მიზანი. ამის შემდეგ შეიძლება მივმართოთ ლიდერობის თვისებების შემუშავების მეთოდებს, რაც ადვილად სწავლობს წიგნებსა და სპეციალურ ტრენინგებს.
- თვითდაჯერებული. ხელმძღვანელობის თვისებების ნებისმიერი მახასიათებელი უნდა დაიწყოს ამ თანამდებობაზე. თუ არ გწამთ საკუთარ თავს, როგორ შეიძლება სხვები გწამდეს? ...
- მზადყოფნა რისკისთვის. მნიშვნელოვანია, რომ საჭიროების შემთხვევაში, რისკების მიღება საჭიროა, მაგრამ არ მიიღოთ აღფრთოვანებული, მაგრამ ცივი გონების შენარჩუნება.
- საიმედოობა და თანმიმდევრულობა. ეს თვისებები აუცილებელია ლიდერისთვის, რადგან ხალხი არ დაიცვას ისინი, ვინც მუდმივად ცვლის მათ გადაწყვეტილებებს.
- აქტიური პოზიცია ცხოვრებაში. მოვლენების სქელით მხოლოდ "საზრიანად" მზადყოფნა მოგცემთ საშუალებას, რომ ყველა საკითხში იყოს განათლებული.
- ინიციატივა და მოტივაცია. აქედან გამომდინარე, ვერ დაარწმუნეთ სხვებზე გადატანა.
- ხალხის გრძნობის უნარი. კარგი გუნდის ჩამოყალიბებაა ის, რასაც ლიდერი სჭირდება. ადამიანების მოზიდვა მათი მიზნები და იდეალები - საუკეთესო გზა, რათა მივაღწიოთ მიზანს.
- მოქნილობა. თუ არ იცით, თუ როგორ სწრაფად აღვადგინოთ, უბრალოდ ვერ დადგება ეს დატვირთვა. ცხოვრება არაპროგნოზირებადია, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც ბევრი ადამიანი შენზეა დამოკიდებული.
- კომუნიკაბელურობა. თქვენს გუნდთან კარგი ურთიერთობა უნდა შეინარჩუნოთ.
ეს სია შეიძლება დიდი ხნის განმავლობაში გაგრძელდეს, რადგან სრულყოფილების შეზღუდვა არ არსებობს. რაც მთავარია, უფრო მეტი მათგანი გაქვთ, უფრო მეტად შეიძლება ჩაითვალოს დაბადებული ლიდერი.
როგორ განვითარდეს ლიდერობის უნარი?
ლიდერობის თვისებების შემუშავების სხვადასხვა გზები არსებობს, მაგრამ ყველაზე აშკარაა 2: ან, ვინც უკვე წარმატებული აღმოჩნდა (სწავლებაში), ან წაიკითხავს წიგნებს ლიდერობის თვისებების განვითარების შესახებ. მათ შორის თქვენ შეგიძლიათ სიაში:
- ჯორჯ ანდერს "იშვიათი პოვნა";
- მარკ გრანდფაფი და საქართველო სოენსონი "ლიდერობის სტრატეგია: გენერლების ხელოვნება";
- სეტ გოდინი "ტომები: ჩვენ გვჭირდება - დაგვიყვანეთ";
- ჩიპი და დენ ჰიტი "შეცვლა: როგორ უნდა შეიცვალოს რა ძნელია შეცვალოს";
- დევიდ ნოვაკი, "ნუ მიიმალე შენი თავი".
ლიდერობის თვისებების შემუშავების რეკომენდაციები, რომლებიც ამ წიგნების ავტორებს ეძლევათ, ხელს უწყობენ არა მარტო ხელმძღვანელობის არსი, არამედ შეიმუშავონ საჭირო თვისებები.